そこまでしなきゃダメ！？ 職場で出会った「おかしなルール」
会社にはそれぞれ規則があるが、「非常識」なルールも存在するらしい。
仕事をしていく上で、職場の先輩から名刺交換の仕方やメールの送り方といった基本的なビジネスマナーを多く学んだはず。しかし、中には「この職場だけじゃない？」と疑問に思うようなルールを押し付けられる人も。
そんな「ここだけのおかしなルール」について話を聞いてみることに。
■日々の細かなルール
職場のみんなが従っているから、なかなか否定できないことも多い。
「濡れた傘を、傘立てに立ててはいけない。傘立てはあくまでもお客さま用で、社員の傘があると失礼にあたるから、とのこと。お客さまはあまり来ない職場なのに…」（40代・女性）
「販売職をしているが、1日のスケジュールを随時細かく記入しないといけない。接客時間と休憩時間はわかるんですが、なぜトイレに行った時間と回数まで記入しないといけないのか」（30代・女性）
「喫煙所がちゃんとあるのに、定時後は事務所内で喫煙してもいいというルールがある。タバコを吸わない人もいるから、喫煙所で吸ってほしい」（30代・女性）
「社内の人間に対しても『お世話になっております』って言うこと。社外の人に対して言うものじゃ？ とモヤモヤする」（20代・男性）
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■女性限定や、恋愛ルール
なかには、女性社員だけに対するものや、恋愛に関する謎ルールも。
「お昼休みには女性社員、全時間団体行動。お昼は社食で一緒に座って食べる決まりになっていて、特別な事情（銀行に行く、体調不良など）がない限り、外出禁止。中学生かよ」（30代・女性）
「社内恋愛禁止、ただし社内結婚は可能。付き合っちゃダメなのに、どうやって結婚にたどり着くのだろう」（20代・女性）
「お客さまが来たら、女性社員がお茶出しをしないといけない。あと、トイレ掃除も女性社員。そのほうが丁寧だから…とか、よくわからない理由でそうなってる。男女とか関係なく、みんなやればいいのに」（40代・女性）
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■ブラックな慣習に驚き
しらべぇ編集部が全国の20代〜60代の男女1,352名を対象に「ブラックな慣習」について調査したところ、26.0％の人が「驚いたことがある」と回答。
どこへ行っても、その場独自のルールはある。しかし、それがあまりにも「ブラック」な場合は…周りの人に相談してみるのも手かも。
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（文／しらべぇ編集部・Sirabee編集部）
対象：全国20代〜60代の男女1,352名（有効回答数）
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